劳务派遣工在转正式工后，原工资何时能结清？

劳务派遣工转正式工后，原工资应在办理解除劳动合同时结清。依据《劳动合同法》，用人单位在解除或终止劳动合同时，需同时结清工资，否则可能面临法律处罚，影响企业信誉及员工权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
转正式工后原工资结清问题，可如此处理：1.与用人单位沟通，明确结清时间；2.若沟通无果，准备相关证据，向劳动仲裁委申请仲裁；3.仲裁不成，依法向法院提起诉讼，维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理此类问题，常见方式有协商、调解、仲裁和诉讼。建议先尝试与用人单位协商，若协商无果，可选择向劳动仲裁委员会申请仲裁，或依法提起诉讼，根据具体情况选择最合适的处理方式。